Kullanıcı:C8bash/Örgütsel davranış
Örgütsel davranış (ÖD) : "örgütsel ortamlarda insan davranışının incelenmesi, insan davranışı ile organizasyon arasındaki arayüz ve organizasyonun kendisi" dir. [1] ÖD araştırması en az üç şekilde kategorize edilebilir: [2]
- kuruluşlardaki bireyler (mikro düzeyde)
- çalışma grupları (orta seviye)
- kuruluşların nasıl davrandığı (makro düzeyde)
Genel bakış
[değiştir | kaynağı değiştir]Tarih
[değiştir | kaynağı değiştir]Alanın mevcut durumu
[değiştir | kaynağı değiştir]Kullanılan araştırma yöntemleri
[değiştir | kaynağı değiştir]Örgütsel davranışta, bir çoğu diğer sosyal bilimlerde bulunan çeşitli metotlar kullanılır.
Nicel yöntemler
[değiştir | kaynağı değiştir]Bilgisayar simülasyonu
[değiştir | kaynağı değiştir]Nitel yöntemler
[değiştir | kaynağı değiştir]Konular
[değiştir | kaynağı değiştir]Danışmanlık
[değiştir | kaynağı değiştir]Üretkenlik karşıtı iş davranışı
[değiştir | kaynağı değiştir]Karar verme
[değiştir | kaynağı değiştir]Çalışanlara kötü muamele
[değiştir | kaynağı değiştir]Kötüye kullanım denetimi
[değiştir | kaynağı değiştir]Zorbalık
[değiştir | kaynağı değiştir]Kabalık
[değiştir | kaynağı değiştir]Cinsel taciz
[değiştir | kaynağı değiştir]Takımlar
[değiştir | kaynağı değiştir]İşle ilgili tutumlar ve duygular
[değiştir | kaynağı değiştir]Liderlik
[değiştir | kaynağı değiştir]Yönetim rolleri
[değiştir | kaynağı değiştir]Motivasyon
[değiştir | kaynağı değiştir]Halkla ilişkiler
[değiştir | kaynağı değiştir]Milli kültür
[değiştir | kaynağı değiştir]Örgütsel vatandaşlık davranışı
[değiştir | kaynağı değiştir]Organizasyon kültürü
[değiştir | kaynağı değiştir]Kişilik
[değiştir | kaynağı değiştir]Mesleki stres
[değiştir | kaynağı değiştir]İş-aile çatışması
[değiştir | kaynağı değiştir]Organizasyon teorisi
[değiştir | kaynağı değiştir]Bürokrasi
[değiştir | kaynağı değiştir]Ekonomik organizasyon teorileri
[değiştir | kaynağı değiştir]Örgütsel yapılar ile ilgili teoriler
[değiştir | kaynağı değiştir]Kurumsal teori
[değiştir | kaynağı değiştir]Sistem teorisi
[değiştir | kaynağı değiştir]Örgütsel ekoloji
[değiştir | kaynağı değiştir]Bilimsel yönetim
[değiştir | kaynağı değiştir]Kaynakça
[değiştir | kaynağı değiştir][[Kategori:Yapı]] [[Kategori:Toplumsal sistemler]] [[Kategori:Örgütsel davranış]]
- ^ Moorhead, G., & Griffin, R. W. (1995). Organizational behavior: Managing people and organizations (5th edition). Boston. Houghton Mifflin, (p.4)
- ^ Management which is the process of stated Objectives, Planning, Organizing, Directing, Controlling, and Staffing to achieve stated (formalized) objectives. Wagner, J. A., & Hollenbeck, J. R. (2010). Organizational behavior: Securing competitive advantage. New York: Routledge.